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非鉄金属の天気(2026年秋)
上場企業の目線 晴れ中小企業の目線 晴れ
国と民間の公開統計だけで、非鉄金属の景況を4段階で示したページです。どの数字にも出典を付けています。社内の資料や会議にそのまま使えます。
上場企業の目線
非鉄金属晴れ利益 +39.2%・短観 +45
東証に上場する27社の2026年3月期は、営業利益が前期比+39.2%、売上高が+9.8%。日銀短観の大企業の景況感は+45、先行きは+39。
通期 営業利益東証集計 2026年3月期・27社
+39.2%
通期 売上高同
+9.8%
景況感 大企業日銀短観 2026年9月・非鉄金属
+45 → 先行き +39
主要企業の実績有価証券報告書(EDINET)
準備中
主要企業の業績
主要企業の数字は、金融庁EDINETの公式データに切り替えて載せます(準備中)。
国の施策
- 向かい風米国232条 銅・アルミ関税 出典アルミは2025年6月4日から50%、銅製品は25〜50%。派生品は15〜50%(用途・国により軽減)。対米輸出の採算を圧迫。
- 追い風経済安保(蓄電池・重要鉱物・永久磁石) 出典2025年9月末で蓄電池35件、重要鉱物6件、永久磁石5件の供給確保計画を認定。JOGMECが重要鉱物事業に申請者負担の1/2を助成。
- 追い風改正資源有効利用促進法・資源循環投資 出典再生資源利用義務の製品指定と計画提出を制度化。環境省は令和9年度に資源循環投資促進201億円・高度化設備導入103億円を要求。
人と倒産
- 製造業の離職率 9.8%(全産業13.7%)入職率 9.6%・入職超過 −0.2pt(雇用動向調査 2025年)
- 新卒3年以内の離職率 大卒 21.2%・高卒 28.6%製造業・2022年3月卒(全産業は大卒33.8%)
- 倒産(製造業) 580件2026年1〜6月・前年同期比 −0.5%
この天気で効きやすい一手 受注が増える局面は、商談が一部の人に集中しがちです。営業の型と、会議で見る数字を先にそろえておくと、伸びを取りこぼしにくくなります。
中小企業の目線
非鉄金属晴れ短観 中小 +29・営業利益 +62.3%
日銀短観の中小企業の景況感は+29、先行きは+21。財務省の法人企業統計(製造業・全規模)では、2026年4〜6月の売上高が前年同期比+6.1%、営業利益が+62.3%。製造業の倒産は1〜6月で580件(前年同期比−0.5%)。
景況感 中小企業日銀短観 2026年9月
+29 → 先行き +21
売上高 前年同期比法人企業統計 2026年4〜6月・製造業
+6.1%
営業利益 前年同期比同
+62.3%
倒産 1〜6月製造業
580件
前年同期比 −0.5%
離職率製造業
9.8%
国の施策(詳しい中身は「上場企業の目線」の同じ業種に)
この天気で効きやすい一手 受注が増える局面は、商談が一部の人に集中しがちです。営業の型と、会議で見る数字を先にそろえておくと、伸びを取りこぼしにくくなります。
非鉄金属に効く国の施策
- 向かい風米国232条 銅・アルミ関税 出典アルミは2025年6月4日から50%、銅製品は25〜50%。派生品は15〜50%(用途・国により軽減)。対米輸出の採算を圧迫。
- 追い風経済安保(蓄電池・重要鉱物・永久磁石) 出典2025年9月末で蓄電池35件、重要鉱物6件、永久磁石5件の供給確保計画を認定。JOGMECが重要鉱物事業に申請者負担の1/2を助成。
- 追い風改正資源有効利用促進法・資源循環投資 出典再生資源利用義務の製品指定と計画提出を制度化。環境省は令和9年度に資源循環投資促進201億円・高度化設備導入103億円を要求。
- 追い風南鳥島レアアース・日米重要鉱物枠組み 出典2026年2月に水深5,569mからの連続揚泥に成功、2027年2月に本格採鉱試験。日米枠組み(2025年10月)で権益投資・加工に資金支援。
これから半年の、制度の変わり目
- 最低賃金の引き上げ(都道府県ごとに12月2日まで順に発効)
全国加重平均は1,177円、前年度から56円上がります。自分の県の金額と発効日は都道府県のタブで見られます。 出典
- インボイスの経過措置が縮小
免税事業者からの仕入れで差し引ける消費税が80%から70%に下がります。2028年10月には50%になります。 出典
- 中小企業省力化投資補助金(一般型)第8回の締め切り
人手不足を補う機械やシステムの導入を補助します。上限は従業員数などで750万〜8,000万円、補助率は原則2分の1です。 出典
- 免税販売がリファンド方式へ
免税店はいったん税込で販売し、出国時の確認のあとで消費税分を返す仕組みに変わります。 出典
- みらいエコ住宅2026事業の交付申請期限
省エネ性能の高い新築・リフォームへの補助です。予算がなくなり次第終わります。 出典
- 育成就労制度が始まる(技能実習は移行)
外国人材の受け入れが「3年で育てて特定技能へ」の形に変わり、一定の条件で本人の希望による転籍が認められます。 出典
